主动加领导后，要打招呼吗？

bbqyuki

主动加领导后，我觉得打个招呼为好。

首次加后，无论是谁，打个招呼，寒暄几句，我觉得这是一般的礼节。

和领导主动加后，这个礼节也要有的。

领导一般比较忙，处理事务、开会、解决问题等都需要很多时间。他们的事情比较多，身体比较累。所以，有可能存在回复不及时的情况。这个应该能理解。

现在已经成为人与人之间的重要交流工具，可以互发文字、声音、照片、视频，还可以视频或语音聊天，是非常方便的交流工具。领导之间、领导与下属之间、同事之间、亲朋好友之间沟通起来非常方便，必要时还可以建个群，方便工作和生活。

所以，只是一个交流沟通的工具。交流双方是平等的。交流的一般礼节还是要有的，这会使我们交流起来更舒适、更和谐，关系会更促进。

花栗鼠的开心果

加了领导之后，情商高的人都这样做：

进入职场，工作一段时间以后，很多人都会因为工作需要，加了自己老板的。而加了老板之后，我们就不能放任不理了，怎么办呢?情商高的人都会做好以下6件事:

1、打招呼

别以为加了老板，老板就知道你是谁，不打招呼，有可能他的备注就永远是你的名。

等到他有事找你，又找不到的时候，就会怨你不礼貌了!所以，加了之后，第一件事就是打个招呼:*总，你好，我是***。

2、备注好标签

老板和朋友的性质是不一样的，所以他看到的朋友圈绝对不能是你逗比作死的那一面!

加了之后，记得把他放进职场标签，发票圈的时候就选择“对此分组不可见”就好了。

3、下班后浏览老板朋友圈

上班的时候，千万不要一时脑袋秀逗，去点赞或者评论老板的朋友圈!

但是下班或者周末的时候，抽空看看老板的朋友圈，他说的话，分享的链接都过一遍，所谓知己知彼百战百胜嘛!

4、适当点赞或转发

上面一条说的还不够完整，大家看了老板朋友圈之后，也要“心机”地留下一点“证据”!

评论就算了，说多错多，点个赞→朕已阅，或者转发他的链接，证明自己很积极很上进，都行。

5、偶尔发条正能量朋友圈

不对老板可见多了，偶尔也要“专门”为老板发条朋友圈!

职场如战场，不做做戏，活不过两集啊!偶尔发条正能量的朋友圈，会让老板觉得--嗯，这孩子身心健康，不错不错!

6、节假日发送祝福语

放假了，过节了，一条自己写的信息，也是一点点心意。

有了老板，不能装傻，不发送一条祝福语，就会被比下去了--毕竟你不发，不代表你的同事不会发!返回搜狐，查看更多。

绿豆汤

一般来讲，领导给你安排工作需要加时，他自然会主动说的，你只有被动接受。以后，领导用与你交流都是工作上的事。

你不能主动加领导，这叫没事找事。如果加了，已经不太对了，领导有自己的接受权力，它不理你就是了，这个操作自动失效。这事就平安过去了。

如果你加了，还告诉领导，就错上加错。这个叫没大没小，不懂事，脸皮厚。你给领导出难题了，领导想，接受你吧无事可做，也可能惹事，不接受吧又怕你以后给他差评。

领导日理万机，眼睛都往上看，他可能都不认识你，他可不想与你有一些什么交流，也怕你知道他的一些私密，有的有几个手机，就是保密。如果你有一个秘密，他就可能有上百个秘密。你要把领导当领导看，不仅在心里，而且还要在行动上。你还是主动做好本岗位上的事，让领导主动找你加。

升学生每

首先要主动打招呼是对领导的尊重，其次也是向领导表决心的的一种方式，第三可以拉近和领导进一步沟通渠道！

Angelina

书蜜院书懒回答：

要回答这个问题，一定是要看企业性质的。

如果在国企，领导让你加，他一定会主动给你安排任务。所以要提前打招呼问候一下。

如果在私企，可以打招呼。

如果在创业公司或互联网公司就没必要了。直接谈事就行。

嘿，你好

一般常识应该问候。

花海

主动加领导后，要打招呼。

1. 主动打招呼体现一个人的礼貌，可以给人留下好感，留下深刻印象。

2. 主动出击，对日后交流更加顺畅。

大豆子

领导不可自做主张去加的，我虽不领导但别人先加后告时多有不悦。

鱼粥好吃

你高兴回答你的问题。主动加领导号要不要打招呼？要，这是对人的礼貌，互相尊重吧！谢谢！

魔天

主动加领导，那肯定的是要主动向领导打招呼啦那还用说？

不过，依我愚见，如无特殊情况下最好不要加领导的。理由有三条:

一是领导的总体上还是私密的(工作群公开除外)，所以领导的一般外人不要随便加进去(除非他加你除外);

二是正因为上述如此，领导就没有必要把自己的属下拉进去了，除非他认为你是他的私密朋友;

三是你“无厘头”的加了领导的则会带来双方的被动，首先是你以后在生活上发现有什么喜好或自己有时需要在上发泄一下上传时就会被领导发现了，无形之中束缚了自我自由的空间，同时因为你“无厘头”的加了领导的也势必影响了领导平时他本人私密的事情，当他要发个什么事情想要上传到时首要的是还要顾及到你的你在，故而使他领导不得不改变原来的做法，这也就是你加入领导不太妥当的一个原因了。

吉祥雪豹子

感谢邀请！

主动加领导后，肯定要主动先给领导打招呼。

你可能是刚刚参加工作吧，不然也不会问这个问题。那我就以我所知给你讲讲。

我国是礼仪之邦，和别人见面主动打招呼是最起码的礼节。

如今几乎人人都使用，工作上的事情，生活中的安排，思想上的交流，都离不开。

你主动加了领导的，就是和领导见面了，肯定应该主动打招呼：您好！我是某某某，能在您手下工作，我非常高兴。

领导看了，觉得你是一个懂礼节的人，第一印象就会很好。

不管在哪个地方工作，要摆正上下级关系，下级尊重上级领导是最起码的做人原则。

既然加了，你不主动打招呼，难道要让领导先给你问好吗？如果领导先给你问好，那是领导礼贤下士，平易近人。

你没有主动，那就是你不懂事，不尊重领导。这样的话，领导的内心是看不起你的：＂一个碰到人连招呼都不晓得打的人，能够干什么事情？＂

你主动跟领导打招呼了，话又说得诚恳，领导就会觉得你懂事、情商高，能够带得出去，带出去不会给领导和单位丢脸。

如果有外出开会、学习、聚会等机会，就会优先考虑安排你去，你就会在短时间内熟悉单位的人，熟悉业务，熟悉合作伙伴，你在单位工作起来就很顺利。

总之，一个懂礼貌、会说话的人在哪里都会受到欢迎，谁也不喜欢闷声不响的人。

在做事之前先学会做人，才会得到领导的赏识和重用，你的工作之路才会走得顺畅。

不知我的回答能否帮到你？祝你工作顺利！

等等

不仅要打招呼，还要先打招呼。

其一，你主动加的；其二，对方是领导，无论从主被动的角度，还是职位高低的角度，都应该是你先打招呼，“王总，您好，我是技术部的小赵，以后还望多多指教……”这个基本的姿态一定要摆，等着领导先和你打招呼就太傻了。主动者先，位低者先，加了领导他通过后，第一时间就要马上打个招呼，画风谦虚且尊重，礼数到位。

我们对一个人下判断，大多来自于小的细节。平日里你做事的一点一滴，构成了你在领导心目中的形象。加了领导，在朋友圈就不要恣意妄为了，或者说，不要让领导看到你的恣意妄为。今天朋友圈发了一通抱怨，明天朋友圈刷了一波微商，后天转发了一篇负能量满满的文章，大后天闲着没事群发了一条消息……你猜领导会怎么想？至少，你应该分个组，把公司的人都扔进去，不该让他们看到的，就不要让他们看。

你可能认为，生活是生活，工作是工作，不应该混为一谈。其实，一个人的生活方式和生活状态，能折射出他的工作方式和工作状态，就像一个人平日家里屋子乱七八糟，他工作的事情不会安排的井井有条一样。你天天在公司“装死”，然后在朋友圈“蹦迪”，如果你不是精神分裂症患者，领导一准儿看了会不爽。

礼仪都是小事，可是细节决定成败，别因小失大坑了自己。

桃花潭水深千尺，不及明哥聊求职！

明哥，陈年职场老帮菜，混迹职场十八载，《明哥聊求职》作者。如果你想看幽默犀利的职场观点，关注明哥聊求职，与你一路相伴进击职场！

直男一枚

抓紧联系，粘住他，但别总发 适当

可口可乐

需要，不然你就成打扰了！

shi 间

加了领导后，要打招呼。给领导留个印象，给领导做个简单的自我介绍。当然如果你目前遇到什么问题遇到什么麻烦时也可以告诉领导。我记得我刚到一家集团公司工作时就主动加了领导的，当时集团正在筹办一次集团内的演讲大赛，其实我也挺想参加这个大赛的，不过刚到吗，又有点害怕。加了领导后，做了个自我介绍，没想到和领导互动了起来，然后我就把关于这次演讲大赛的矛盾想法犹豫的过程，和领导说了下，没想到领导还鼓励我参加这场大赛。你们猜一下，最后怎么样？没想到最后我竟然获的了集团演讲大赛的第一名。我想，如果我没有主动加领导，就不会和领导互动起来，没法和领导互动起来，就不会得到领导的鼓励，可能也没有自信站在舞台上演讲，更不可能获得集团演讲第一名。如果你加了领导后，要和领导打招呼，最好还能互动起来，相信你一定会有不少的收获。

吃瓜小能手

主动加领导以后，当然要主动打招呼。

1.主动打招呼，留下好的印象。

陌生人之间的第一印象，只需要7秒便可形成。而这7秒，会很大程度地影响日后双方的交往态度和交往行为。主动地打招呼，可以为你在领导面前留下你需要领导知道的好印象，而非让他在你不可控的情况下形成印象。

2.积极主动，工作更顺。

积极沟通的你，至少不会让人觉得冷冰冰地拒人于千里之外。凭借语句或表情之间可以透漏的你性格、和态度，线上和谐的沟通气氛，也可以为你铺垫好日后顺畅的工作沟通基础。

我是2mi铲屎君，提供放心粮和正能量。

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五更无限好

你好，我是@莫之燃 ，很高兴回答你的问题，感谢邀请，

对于你提出的这个问题“加领导后，要不要打招呼”答案是肯定的，

1，加后打招呼，是基础的礼貌问题，加上领导后可以发送问好“您好，张总，我是企划部的刘文卿，以后的工作中我会全力以赴，请您放心”不打招呼领导多半会认为你傲慢，不懂礼貌，或者散漫，这一点我深有体会，最近就有这样的员工，我对她的感官非常不好，所以给领导留下一个好的印象是非常重要的，在你以后的工作当中，会得到领导的支持和关照

2，加上领导前记得要清理一下朋友圈，一些不正面或者广告微商之类的朋友圈要清理掉，可以留下一些真能量或者是生活方面的朋友圈，因为你加上领导后，领导80%以上是会浏览你的朋友圈的，他会从你的朋友圈里，根据一些内容加深对你某一方面的认知，如果很多积极向上或则是生活乐观的内容，领导会觉得这个员工是个三观正，爱生活，积极向上的人

3，不要把领导设置成朋友圈不可看，如果领导打开你的朋友圈，只能看到一条线，领导可能对你没什么别的认识，但是你也失去了让领导加深印象的机会，过后领导可能都会忘记你是谁了，所以清理朋友圈后可以把领导分组不可见组别，遇到了不想让领导看内容，就可以选择分组不可见

4，朋友圈可以发一些关注工作的内容，前提是不涉及商业机密的内容，可以让领导通过你的朋友圈去了解你的工作状态，

5，领导的朋友圈要经常浏览，给领导的内容点赞或者转发

6，节日问候和表达感谢，

以上是我的各人观点，希望对你有所帮助，谢谢

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高迅

既然是主动加了领导的不仅要积极打招呼还要主动告诉领导，你是谁，有的工作单位人多的情况下还要能具体一些，包括联系方式和岗位部门才好。

现在的联络方式比以前是多种多样了，有些不方便说的事情根据状况也可以告知。

一般来讲，我们不能等领导主动加你的。你主动加了，也证明你有工作责任感的，公司如果有突发事件或紧急事情都可以及时联络图文并茂的。

需要注意的是，不要在发布不妥的内容也不要上班时间去点赞什么的，否则会对你产生负面评价，也影响你在公司的发展和晋升。

蓝领笑笑生

必须打啊，先不说是不是领导，就是普通朋友你加了也是在对方通过验证的情况下才能通过，对方是知道你加了他的的，出于尊重和微德都是必须打个招呼问候的，这是礼貌。更何况是领导，碍于上下级工作关系问候也是合乎情理的，也是必要的。

月下趴趴

问题：主动加领导后，要打招呼吗？

当然要打招呼。

最好在加时的信息里，就注明：XX总，您好！我是XXX。

为什么要打招呼？说以下几点缘由：

1、尊敬父母、尊敬师长、尊敬领导和同事，是一个人最起码的道德修养。一个不尊敬父母、尊敬师长、尊敬领导和同事的人，在职场上很难有好的发展。白眼狼有人会用吗？

2、作为晚辈和下属，见了长辈或领导，主动打招呼也是基本的生活常识和工作礼仪。有些员工会有一些：凭什么要我先打招呼？不就是领导吗？先打招呼显得我低一等，等等可笑的想法，是为人处世不成熟的表现。

3、、电话、邮件是一种社交载体，和见面一样对待就是。虽然不见面，但文字、语音等会表达你的内心深处的想法，包括你的言行举止。所以，都认真对待。

豆豆congli0111

肯定啊

1颖卤xJ

您好，当我们主动加领导之后，是否需要主动回信息问候？

不回信息，总感觉没有礼貌，但是没有特别的问题，不需要长篇大论，啰里啰嗦，这样容易引起领导厌烦，或许你会无声无息中给领导留下世俗奉承，趋炎附势的感觉，不利于你在今后的工作，或者和领导之间产生一些误解。

在电影《刑天屠龙记》中，当明教教主张无忌以个人之力解救了光明顶的包围后，朱元璋独自进谏教主，说了一些谄媚之言，引起了张无忌的愤怒和不快。

言语过多必有失，何况面对领导

有朋小

首先，主动加了领导的后，要先发一条自我介绍，某某，工作职位，来自哪里。第二，积极的座右铭，爱好，擅长哪些方面，个性化的介绍，这样加深领导对你的印象！第三，节假日，一定要发祝福的信息！第四，从领导的朋友圈里，发掘领导的性格特征，以做了解！第五，自己的朋友圈也要发积极向上的语句！因为领导会看到！

绚丽

加上领导后，打不打招呼要看领导个人的情况而定。

现在信息时代，很多事情都是联系、群安排，加领导也在情理之中。

一般来说，主动打一下招呼是很有必要的，这也是对领导的尊重。那么招呼如何打？“谢谢添加，以后多多关心。”“感谢，以后汇报工作更方便了”等，这样的话都是可以的。如果是特别熟悉的、了解你的领导，那么随便一点点也不要紧，只是不要太随便。哈哈哈。

添加领导后，有些事情还是需要注意的。我根据自己的经验，提点建议，希望对楼主、对大家都有点帮助。

1、请示问题后不要催。我们在里请示领导一个问题、汇报一项工作，这当然是可以的。而且还能保持汇报的情况，很好使用的。如果，发出去很久了，领导仍然没有回复，就不要再里催领导。这种情况，多是领导还比较忙，没有来得及看；还有一种情况就是，这个问题怎么回复你，领导还没有想好。

2、和领导一定要好好思考、斟酌。发之前，写什么、怎么写，都要心中有数。特别是写好后，要好好看两遍，看看有不有错别字、有不有逻辑错误等，做到言简意赅、简明扼要，做到请示什么、请求什么，都十分清楚。

3、沟通注意礼貌。我们现在很多人，大大咧咧习惯了，上也我行我素，这是不行的。上的领导，你就要当领导看，按领导尊重，在上一定要注意礼貌。

4、上给领导发信息注意时间。一般来说，休息时间不给领导发信息，除非是紧急情况下。万一有紧急情况，最好电话联系。

Lavender

谢谢邀请，答案：要主动打招呼。

一是，基本礼貌。其实不只是领导，无论对方是谁，只要是你主动加人家的，都要先打招呼，因为是你主动找人家。就像你进人家房门之前要先敲门一样，这是基本礼貌。

如果你加人家后又不说话，人家就不知道什么意思，就会猜测你的来意，碰到一些警惕的人或者不喜欢被打扰的人，保不准就会直接把你屏蔽了或者删了，多尴尬。二是，留下好印象。主动给领导打招呼，除了是礼貌之外，也是给领导留下好印象的机会，而好的印象往往决定很多事情。

另外领导一般都很忙，除非必要，否则他不会特意去了解一个人。所以不是等领导主动来了解你，而是你要让领导来解你。只有领导了解你了，才会给你更多机会。可能有点功利，但职场生存本不就是个讲功利的地方吗。

我举几个典型例子：

1、如果你是小员工，那你打招呼简单明了就行了。比如：您好，我是什么部门的某某，加下您，便于以后请示工作。如果领导有继续和你聊的意思，就聊聊，如果没有就别在打扰。

2、如果你是基层管理人员，那你打招呼要表明工作的态度和认真。比如：您好，我是什么部门的主管+名字，谢谢公司提供的平台，我一定努力工作，认真履行职责，加下您，便于以后请示工作。如果领导有继续和你聊的意思，就聊聊，如果没有就别在打扰。

3、如果你是刚到公司的中层，打招呼要表明自信和忠诚。比如：您好，我是新来的某某部门经理+名字，很荣幸能加入到这个大家庭，我相信自己能胜任这份工作，也愿意和公司共同发展，加下您，便于以后和您汇报工作。然后一般情况下，领导会和你（中层）聊聊，你视情况继续就行了。

我是陈记录，专注职场领域，分享销售、人脉、沟通、谋略相关干货，欢迎关注@陈记录，一起持续精进。

一个人的故事

是领导加的我，目的是给我发两块钱红包。2019年天津秋糖会，中午出去吃饭，路上买了两注一直坚持买的彩票，领导看见了开玩笑要入股……说多了哈！

主动加领导后，还是要打个招呼的好！

领导一般都是对话中层干部的，跟下属间交流主要是为了工作，真正有需要的时候，谁先加谁都无所谓。通过后，一个“微笑表情”足矣！

换做一个普通科员，跟领导见面都很少，谁也不会想起来加对方的！这样的话，如果主动加领导，那纯属吃饱了撑的型！

如果领导加了职员的，知道是领导的话，说句“领导好”加个表情完事！

最后一点，不管啥职位，因工作需要加了领导，通过后直接一句“领导好”，然后谈正事，很自然的嘛！

薄荷叶微凉

我觉的出于工作上的原因，加领导是很必要的，既然是主动加的领导，刚加上的时候，可以发：领导你好，我是员工某某。这样的话，领导便对你有了印象，领导要托下属办一些事情，或许会首先想到你。当然，切记不可以发一些无关紧要的话题。祝所有的员工，工作顺利，步步高升。

冬藏春生00

我觉得没必要，加领导的是为了沟通及工作方便。是用来讨论，传达工作上的内容，你要是打声招呼，领导怎么回复？如果回复了，你又该怎么接下去？等有工作传达的时候再介绍自己。

在工作中应该认真工作，多工作，少说话，少拍领导马屁。能做领导的人都是有大智慧的人。

百分百快乐女孩

当然要打招呼。就是用来与他人沟通的桥梁，加完不打招呼，那岂不是失去它的作用了嘛。

毕业是迟早的事

有太多的可能了和情况了。

1.如果你是男的，领导是男的，那么主动加了之后可以礼貌的问候一下，简明扼要，你是哪个部门的，主要做什么的，名字是什么。差不多就行了，不用太过拍马屁，但是平时要注意，领导最喜欢的是马屁味，但是不喜欢拍马屁。你细品。

2.如果你女的领导是男的。可以嘴甜点，这个就不多说

3.如果你是男的领导是女的，可以打个招呼，但是平时工作要成熟稳重能扛事。

以上几点如果你都能做到，那你就差不多了。

无厌祖

谢谢邀请。

加领导必须打招呼，原因如下:

1.主动打招呼是你对领导的尊重，这也是职场基本的礼仪；

2.可以体现你有礼貌，有教养；

3.可以拉近你和领导的距离，伸手不打笑脸人；

初遇

这么纠结的公司，这么纠结的处境，待下去多累啊

奔向复制彼岸

是的，我都会打招呼

囍乐

首先要明白主动加领导的目的是什么，如果是为了巴结领导，以后有助于在领导的手下工作或有活干，抱着这样的心思给领导打招呼，反正我是不会做的。

就是因为我的太固执，失去了好多发展前途的机会。说实话给领导主动打招呼是对的。

屋里看哈

要，也要主动打招呼，说声：领导，加一下您，下次请客吃饭记得V 我啊。就这样就好了。

宝贝儿齐佑

要的

王天庆ing

如果你的领导和你兴趣爱好相同，双方对大多事情的看法，观念一致，形成共识较多。双方除了工作关系外还可以有更多加流，个人觉得是可以主动聊天，多多沟通嘛！但如果仅限于工作关系，个人认为大可不必！

牛筋丸

你“主动加领导后”的意思是你主动要求加入领导被接受了，你不主动给领导打招呼，难道等着领导主动给你打招呼？

就是你主动要求加入同事、朋友的被接受后，也应该主动给对方打招呼，通过向对方问好的形式表示自己已经知悉对方接受自己成为好友的信息，也有致谢的含意。

虽然加了后对方有时也会先主动打招呼表示欢迎，但要求加入对方的一方先主动打招呼会更有礼貌，也更显诚意。

兰馨儿

我觉得还是要主动打招呼的，毕竟他是领导还是得尊敬一下。

许晋海

玩的，毕竟是直属上级。

首先是你主动加的，有什么需求可以直接跟领导说。礼貌一定要有

其次，不打招呼直接说事，能成的可能性很小

再者你都说了是你主动加的，不打招呼过几天有事儿了，再问候。领导在你的心中存在感就这么低么。

式微式微

是领导见了也不要点头哈腰要你点头哈腰的不是好领导，可能还是有问题的领导。

cooper-jar

主动加后一定要打个招呼，表示礼貌！让对方知道你自己身份。以便日后的联系和沟通。相信很多人有过这种经历，突然有人加了，但就一直没说话，也不知道是谁？那样大部人都会拉黑的，或者备注不明身份的人。这样很不好。加了领导不说话就更不应该了。

白羊阿姨

主动家肯定得打招呼，以示礼貌，并说清楚加的原因，不是巴结也不是谄媚，工作需要！

九儿

主动加，一定要打招呼，这是出于礼貌，也是体现个人的素养

社会你伟哥

我认为领导没有邀请你加，最好不要自作多情，尤其是自己平时与领导不怎么接触，关系不是很默拟的，最好不要随便加领导的，这样会让人很讨厌，认为你缺少自尊。

要知道，领导的也属于一种隐私，它仅是一种关系比较近的人一种的交流方式，比如一些横向纵向经常走动的领导，一些关系户等等，他并不希望其他人都有他的。你不妨可以换位思考一下，如果你是领导你愿意加些无关紧要的人在你上吗？那是不可能的。所以说，不管干什么都要思考一下自己所处的位置，以及自己与领导的关系，以及与领导的交情如何？平时交往多不多？你最好还是别往前凑合，以免让人生厌！

初九

肯定要打招呼呀，你加上领导不说话像话吗？遇到啥事要学会换位思考。

1、首先你要向领导问好，然后介绍一下自己。

2、介绍完以后，看领导啥意思。捕捉领导话里的意思，如果领导愿意跟你多说几句你就多跟领导唠一会。如果领导表现的不温不火，你就该跟领导拜拜了。

个人看法，不喜勿喷。

苏谧先生

主动加领导后是否要打招呼？不管加谁的出于礼节都应该打招呼。

一切为零

不仅要打招呼，还要先打招呼。

其一，你主动加的；其二，对方是领导，无论从主被动的角度，还是职位高低的角度，都应该是你先打招呼，“王总，您好，我是技术部的小赵，以后还望多多指教……”这个基本的姿态一定要摆，等着领导先和你打招呼就太傻了。主动者先，位低者先，加了领导他通过后，第一时间就要马上打个招呼，画风谦虚且尊重，礼数到位。

切记：你可能不拘小节，但领导不见得不在意细节。

我们对一个人下判断，大多来自于小的细节。平日里你做事的一点一滴，构成了你在领导心目中的形象。加了领导，在朋友圈就不要恣意妄为了，或者说，不要让领导看到你的恣意妄为。今天朋友圈发了一通抱怨，明天朋友圈刷了一波微商，后天转发了一篇负能量满满的文章，大后天闲着没事群发了一条消息……你猜领导会怎么想？至少，你应该分个组，把公司的人都扔进去，不该让他们看到的，就不要让他们看。

你可能认为，生活是生活，工作是工作，不应该混为一谈。其实，一个人的生活方式和生活状态，能折射出他的工作方式和工作状态，就像一个人平日家里屋子乱七八糟，他工作的事情不会安排得井井有条一样。你天天在公司“装死”，然后在朋友圈“蹦迪”，如果你不是精神分裂症患者，领导一准儿看了会不爽。

礼仪都是小事，可是细节决定成败，别因小失大坑了自己。

。Ａliveㄣ

作为礼貌，应该打个招呼！

3被潦vK

个人建议：不要等领导同意了再打招呼，在申请加好友的时候把自己是谁，加好友是为了什么说清楚了就好，比如是为了传哪个文件，或者为了方便以后联络。

拓之空

不需要吧

TOPONE

答案是肯定的，一定要和领导发个招呼。

1、你不打招呼，领导上哪里知道你是谁？要是以后领导找你，不一定记得你是谁吧。

2、既然主动加了，出于礼貌，也需要像领导表明自己的身份，让领导知道是谁加了自己的。

3、在工作中基本都是低位者主动，加了就要主动，不然就像你碰了人家一下，对方眼巴巴看着你，等你下文的时候，你却修闭口禅了。

4、如果你和领导不熟悉，礼数到位几天，职位称呼即可。当然如果你和领导已经比较熟悉了，称呼上就可以相对幽默风趣一些。

所以，主动加领导后，需要打招呼的哦。

姜菠萝

要打招呼否则不如不加

备6016

肯定要打呀，这是基本理解啊，现在的孩子们真的被惯坏了！

冷光灯

个人感觉既然领导的能加上，就要打招呼。当然，也不要说太多，以尊敬的态度，友好的语言主动的给领导问好就可以了。说一下我的经历吧，觉得参加工作以来，每任领导都是自己的贵人，都在自己成长的路上给了很多的指点，自己一直将他们看成是老师一样的角色，充满感激！当然，对领导分配的任务也全力以赴去做到最好。我觉得这是一种良性循环，能够增进彼此之间的关系，创造和谐的工作环境！

sooyaaa_0114

加上后可以打个招呼，做个简单的自我介绍，仅此而已，不打招呼不礼貌，说的多了也不好。

清流

进入职场，工作一段时间以后，很多人都会因为工作需要，加了自己老板的。而加了老板之后，我们就不能放任不理了，怎么办呢？

1、打招呼

别以为加了老板，老板就知道你是谁，不打招呼，有可能他的备注就永远是你的名。

等到他有事找你，又找不到的时候，就会怨你不礼貌了！所以，加了之后，第一件事就是打个招呼：*总，你好，我是***。

2、备注好标签

老板和朋友的性质是不一样的，所以他看到的朋友圈绝对不能是你逗比作死的那一面！

加了之后，记得把他放进职场标签，发票圈的时候就选择“对此分组不可见”就好了。

3、下班后浏览老板朋友圈

上班的时候，千万不要一时脑袋秀逗，去点赞或者评论老板的朋友圈！

但是下班或者周末的时候，抽空看看老板的朋友圈，他说的话，分享的链接都过一遍，所谓知己知彼百战百胜嘛！

4、适当点赞或转发

上面一条说的还不够完整，大家看了老板朋友圈之后，也要“心机”地留下一点“证据”！

评论就算了，说多错多，点个赞→朕已阅，或者转发他的链接，证明自己很积极很上进，都行。

5、偶尔发条正能量朋友圈

不对老板可见多了，偶尔也要“专门”为老板发条朋友圈！

职场如战场，不做做戏，活不过两集啊！偶尔发条正能量的朋友圈，会让老板觉得——嗯，这孩子身心健康，不错不错！

6、节假日发送祝福语

放假了，过节了，一条自己写的信息，也是一点点心意。

有了老板，不能装傻，不发送一条祝福语，就会被比下去了——毕竟你不发，不代表你的同事不会发！

刘丽

要的， 简单问候下就好

头号肌血份子?

要主动点的

七号少年

主动加了大领导的，有事说事，没事别乱打招呼，没事甚至别加领导。

吉良Marla

从礼节上是应该问候一下的，我们平常加好友的时候不都是有问候的嘛！

?朱丽琼?

主动打招呼是必须的呀，这是基本的礼貌，同时也要让领导知道你是谁对吧？可以简短的说两句就好，在我们这样一个人情环境，除了要努力干活也要在领导面前露面，让领导知道你干了哪些，不是每个领导都会深入去了解每个员工，领导记住你了，才会有更大的升职机会！

躲在耳里

作为下属我觉得是我有必要寒暄一下。

加领导无非就两种目的:

1.纯属在里面多增加一个人，可能工作不会用到这个工具，也许一年里都不会发几条信息，最多节日发个祝福。

2.是有目的性的，先抛开小公司说吧，因为小公司上司和下属存在的利益关系真的不大；大公司就不一样了，如果你有能力，却处理不好上司的关系，升职加薪估计很困难，能不能在公司混都成问题。

如果是出于目的性的，你加个不可能不不说话吧？而且说话还要了解上司是什么类型的？

（1）事必躬亲的领导，控制欲强，那么你就多汇报，多让他决策，自然很容易和他相处。

（2）无为而治的领导，这种领导不喜欢过的插手下属工作，就需要你自己做主，自由发挥，别没事就找他，这种领导看重结果。

（3）平庸型的领导，这种领导能力不是很强，你可以表现能力很强，但是你千万别咄咄逼人，别让领导有野心，因为这会给领导带来很大的不安全感，他觉得你会威胁他的位置，你的日志就不会好过。

（4）能力极强的领导，你千万别表现自己很聪明，因为你的这些聪明在领导看来就是小聪明，越是这种领导，你越是要对领导透明，不要和领导耍心眼。越表现平庸，领导越喜欢你

好了，了解了面这几种领导，无论你是要说话，还是在工作中汇报工作，相信你都可以游刃有余。

但是前提自己还得要成为优秀的下属才行。

yvonne7?

首先是肯定的，介绍一下自己，毕竟人家是领导

雨嘉妈妈

主动加都加了，打个招呼有啥

水陌轻寒

不打招呼，都设立为不可见[爱慕]

碧春

没有

骄莺

要的，礼貌！！

超神鸟

一定要打招呼。是对领导的尊敬，就是加别人的同样也要打招呼，要别人先加你的，你可打招呼可不打招呼，你加领导的一定要打招呼。

互联网创业

应该打招呼，分情况了

-张凡夫-

简单打个招呼就行，不用多说。

朶 愛

主动加领导后还是应该打一下招呼的，简单介绍一下自己，这是最起码的礼貌，也能让领导对你有个印象，才知道你是谁。

未语

肯定需要主动打招呼

少年

肯定要的，作为领导肯定要给点面子的，毕竟领导就是你领导

persistence热恋

是的

帅到不行的美女

那必须呀，要不然你加领导干嘛？

鸿宇昭空

最好是打个招呼，要经常的汇报一下思想工作

静宸

出于礼貌是应该的，这是做人的一个基本原则

其次，有礼貌的人招人喜欢，与人相处更融洽

再者，在领导眼里，这些微不足道的一个小举动，刚好正能反应一个人的基本素养，更容易获得赏识

宠物店

必须的呀

爱晴天的猫

需要，出于礼貌。对方不回，那是他的事

城西老司机

出于礼貌

心梦

可以

用户6599803470

我觉得需要。

我认为，不论主动加谁后，都应该主动打招呼。这是一种礼貌。

就和给别人打电话一样，电话通了，肯定是要和对方打个招呼：“您好，我是XXX，有什么什么事情怎么怎么样？”总不能让接电话的一方，一句一句的询问为什么来电话吧。

主动加对方也是这个理儿。我是谁谁谁，为什么要加对方，应该主动介绍一下。

加领导也是一样。先自报家门，方便领导备注。有工作需要会被请示，就直接谈工作。没啥特殊事情，就先发给表情，表明为了方便以后工作联系，就行。

悟空

主动加领导之后啊，你可以把你的名字给他发过去，这样也算是打了一个招呼吧，首先领导肯定是喜欢积极做事情的人，因为啊，你只是在上去跟他联系一下，只可能会加深她对你在网络上的影响，但是呢，如果你想与领导搞好关系，千万不要，就是制作一个马屁精，一定要实事求是，用自己的努力和实力去证明你自己，这样的话，即使你不打招呼，也没有什么关系，当然，如果您两个都能做得很好的话，那就更好了

小朋友

打不打招呼影响你什么？想太多了

第231号试验室

要打招呼，先问好，再说明自己是谁，以后方便工作上的汇报等用意

阿斯顿马丁

通常我加了都会回复自己的姓名和电话，也就是如果领导有需要，知道我是谁而已。

打个招呼是人之常事，不要过多的回复，别人会很反感的。

I still be me

加了领导，首先肯定要问好，平时有工作在交接的一定要打招呼的，其余下班时间，还是当做一个普通人一样吧！

朝鲜就我能上网

肯定要打招呼啊。1不打招呼有可能领导不知道你是谁。2打招呼体现对领导的尊重，不打招呼，如果领导知道你是谁的话，领导会觉得你这件事做的没有礼貌。3打完招呼，以后把重要工作主动勤沟通、汇报。